¿Alguna vez has visto que algún proyecto de criptomonedas esté buscando contratar a un 'vibe coder' en realidad? Parece que la industria ha evolucionado lo suficiente como para que empecemos a valorar las cosas intangibles: la química del equipo, la compatibilidad cultural, la capacidad de entregar trabajo manteniendo la buena onda. Quizá solo sea yo, pero los equipos de Web3 parecen preocuparse menos por tu racha en GitHub y más por si encajas con su misión. ¿Alguien ha visto que este rol aparezca en ofertas de trabajo reales?