Buka pola pikir, agar dapat mencapai diri sendiri!
Orang terhormat: Saling mencapai keberhasilan
Ciri-ciri utama orang-orang berkualitas tinggi adalah memiliki hati yang terbuka dan pandangan yang benar, mereka mementingkan kerja sama dan saling menguntungkan. Misalnya, dalam pekerjaan atau hubungan dekat, mereka meningkatkan diri mereka sendiri dengan membantu orang lain, menciptakan siklus yang positif. Perilaku ini berasal dari pengakuan terhadap nilai orang lain, seperti yang ditunjukkan oleh penelitian psikologis bahwa "membantu orang lain" adalah salah satu sumber kebahagiaan.
Orang sedang: bersaing satu sama lain
Ciri-ciri orang yang sedang adalah kurangnya semangat kerja sama, cenderung mendapatkan keuntungan pribadi melalui perbandingan dan kompetisi. Meskipun mereka tidak secara aktif menyakiti orang lain, mereka mudah terjebak dalam kecemburuan atau keluhan, yang menyebabkan ketegangan dalam hubungan. Misalnya, di tempat kerja, mereka mungkin mengambil tindakan yang merusak, seperti merusak sumber daya publik, karena tidak dapat menyelesaikan konflik dengan cara yang wajar.
Orang rendah: Saling menjatuhkan satu sama lain
Perilaku orang-orang kelas rendah adalah tidak senang melihat orang lain sukses, dengan merendahkan atau menyakiti orang lain untuk mendapatkan keseimbangan psikologis. Fenomena ini sangat jelas terlihat di masyarakat bawah, seperti sifat domba yang digambarkan dalam "Wolf Totem", di mana mereka lebih memilih mengorbankan kepentingan kolektif daripada membiarkan pihak lain mendapat keuntungan, yang akhirnya mengarah pada kegagalan bersama. #学习改变成长行动收获 $BTC
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Buka pola pikir, agar dapat mencapai diri sendiri!
Orang terhormat: Saling mencapai keberhasilan
Ciri-ciri utama orang-orang berkualitas tinggi adalah memiliki hati yang terbuka dan pandangan yang benar, mereka mementingkan kerja sama dan saling menguntungkan. Misalnya, dalam pekerjaan atau hubungan dekat, mereka meningkatkan diri mereka sendiri dengan membantu orang lain, menciptakan siklus yang positif. Perilaku ini berasal dari pengakuan terhadap nilai orang lain, seperti yang ditunjukkan oleh penelitian psikologis bahwa "membantu orang lain" adalah salah satu sumber kebahagiaan.
Orang sedang: bersaing satu sama lain
Ciri-ciri orang yang sedang adalah kurangnya semangat kerja sama, cenderung mendapatkan keuntungan pribadi melalui perbandingan dan kompetisi. Meskipun mereka tidak secara aktif menyakiti orang lain, mereka mudah terjebak dalam kecemburuan atau keluhan, yang menyebabkan ketegangan dalam hubungan. Misalnya, di tempat kerja, mereka mungkin mengambil tindakan yang merusak, seperti merusak sumber daya publik, karena tidak dapat menyelesaikan konflik dengan cara yang wajar.
Orang rendah: Saling menjatuhkan satu sama lain
Perilaku orang-orang kelas rendah adalah tidak senang melihat orang lain sukses, dengan merendahkan atau menyakiti orang lain untuk mendapatkan keseimbangan psikologis. Fenomena ini sangat jelas terlihat di masyarakat bawah, seperti sifat domba yang digambarkan dalam "Wolf Totem", di mana mereka lebih memilih mengorbankan kepentingan kolektif daripada membiarkan pihak lain mendapat keuntungan, yang akhirnya mengarah pada kegagalan bersama.
#学习改变成长行动收获 $BTC