ルーシー・ファトがAIGで昇進：新しい副会長の役割が意味するもの

AIGは最近、重要なリーダーシップの変革を行いました。エグゼクティブ・バイス・プレジデント兼ゼネラル・カウンセルとして大きな役割を果たしてきたルーシー・ファトは、10月1日付で副会長に昇格します。この動きは、CEOのピーター・ザフィーノが彼女の能力にどれだけ信頼を寄せているかを示しています。

興味深いのは、ファトが2017年からAIGに在籍し、同社の主要な変革のほぼすべてに関与してきたことです。複雑なリストラクチャリングのナビゲーションから政府関係やコミュニケーションの対応まで、彼女は本質的にAIGの複数の重要なイニシアチブをつなぐ結びつきの役割を果たしてきました。彼女の新しい役割は、組織のトップにより近い戦略的な立場に位置づけられます。

ファトが退く穴を埋めるために、AIGはローズ・マリー・グレーザー(（現在は最高人事・ダイバーシティ責任者)）を臨時のゼネラル・カウンセルおよび政府関係リーダーとして迎え、ジェニファー・サライン(（最高スタッフ責任者)）は臨時のグローバル・コミュニケーション責任者として就任します。両者とも、正式な後任者が決定されるまでの暫定的な措置です。

ザフィーノが彼女について述べたことは示唆に富んでいます。彼は、彼女がAIGの「複雑な変革作業」を導く上でいかに重要だったかを強調し、彼女の勤勉さを称賛しました。企業の言葉で言えば、これは彼女が舞台裏でかなりの重労働を担ってきたことを意味します。戦略的および運営的な仕事であり、常に見出しにはならないものの、大きな変革期に組織を崩壊させずに維持するために不可欠な役割です。

この昇進は、AIGのような企業がリーダーシップの再編時に継続性と制度的知識を重視していることを示しています。外部から人材を招くのではなく、すでに会社の複雑さやステークホルダーの状況を理解している人物を昇進させているのです。