Yuga Labs vient de faire un coup de maître : embaucher Michael Ghory, qui a passé des années à construire la machine de marketing mondial de Nike, en tant que VP de l'habillement et du mode de vie.
Pour ceux qui suivent le secteur du gaming/Web3, cette embauche signale que Yuga Labs est sérieux au sujet de transformer BAYC en une véritable marque de style de vie—pas seulement un affichage de photo de profil.
La sélection :
Le CV de Ghory ressemble à un hall de la renommée du streetwear : Nike (directeur marketing mondial) → COACH (marketing de produits de luxe) → Adidas (directeur de la chaîne de mode)
Sa mission : concevoir la stratégie mondiale, définir la direction créative et lancer une gamme de produits haut de gamme.
Que se passe-t-il vraiment ici :
Yuga Labs a brûlé la confiance de la communauté et les cycles de hype. Faire venir quelqu'un avec le pedigree de Ghory suggère qu'ils parient fortement sur des produits IRL et l'expansion du retail pour reconstruire leur crédibilité. C'est un jeu classique : lorsque votre entreprise numérique est à l'arrêt, passez au physique.
Que cela change vraiment la donne dépend de l'exécution. Mais embaucher un vétéran de Nike n'est pas quelque chose que l'on fait à moins de jouer pour de bon.
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Yuga Labs recrute le meilleur responsable marketing de Nike pour diriger la poussée dans l'habillement
Yuga Labs vient de faire un coup de maître : embaucher Michael Ghory, qui a passé des années à construire la machine de marketing mondial de Nike, en tant que VP de l'habillement et du mode de vie.
Pour ceux qui suivent le secteur du gaming/Web3, cette embauche signale que Yuga Labs est sérieux au sujet de transformer BAYC en une véritable marque de style de vie—pas seulement un affichage de photo de profil.
La sélection :
Que se passe-t-il vraiment ici : Yuga Labs a brûlé la confiance de la communauté et les cycles de hype. Faire venir quelqu'un avec le pedigree de Ghory suggère qu'ils parient fortement sur des produits IRL et l'expansion du retail pour reconstruire leur crédibilité. C'est un jeu classique : lorsque votre entreprise numérique est à l'arrêt, passez au physique.
Que cela change vraiment la donne dépend de l'exécution. Mais embaucher un vétéran de Nike n'est pas quelque chose que l'on fait à moins de jouer pour de bon.