💥 Gate 廣場活動:#发帖赢代币TRUST 💥
在 Gate 廣場發布與 TRUST 或 CandyDrop 活動相關的原創內容,即有機會瓜分 13,333 枚 TRUST 獎勵!
📅 活動時間:2025年11月6日 – 11月16日 24:00(UTC+8)
📌 相關詳情:
CandyDrop 👉 https://www.gate.com/zh/announcements/article/47990
📌 參與方式:
1️⃣ 在 Gate 廣場發布原創內容,主題需與 TRUST 或 CandyDrop 活動相關;
2️⃣ 內容不少於 80 字;
3️⃣ 貼文添加話題: #发帖赢代币TRUST
4️⃣ 附上任意 CandyDrop 活動參與截圖。
🏆 獎勵設定(總獎池:13,333 TRUST)
🥇 一等獎(1名):3,833 TRUST / 人
🥈 二等獎(3名):1,500 TRUST / 人
🥉 三等獎(10名):500 TRUST / 人
📄 注意事項:
內容必須原創,禁止抄襲或灌水;
得獎者需完成 Gate 廣場身份認證;
活動最終解釋權歸 Gate 所有。
人工智能代理在工作場所正在掀起真正的波瀾——不僅僅是爲了提高生產力。事實證明,患有注意力缺陷多動障礙、自閉症譜系障礙或閱讀障礙的人們發現這些工具對他們的職業生涯具有真正的改變遊戲規則的效果。
這裏有趣的地方不僅僅是另一個 "人工智能很酷" 的故事。我們看到實際上有神經多樣性條件的人報告說,人工智能助手幫助他們導航以前是巨大的障礙的任務。比如整理混亂的收件箱,將復雜的項目分解爲易於消化的部分,甚至在沒有焦慮螺旋的情況下起草溝通。
職場無障礙的角度在科技圈中並沒有得到足夠的關注。雖然大家都在熱議人工智能取代工作,但實際上有一個平行現實,那就是同樣的技術使人們能夠在他們以前可能難以勝任的角色中茁壯成長。
顯然沒有奇跡藥丸——這些都是工具,而不是治愈方法。但當一個有執行功能障礙的人能夠突然更有效地管理他們的工作量,或者一個有閱讀障礙的人能夠在不被拼寫困擾的情況下表達想法時,這就是值得注意的切實影響。