剛剛看到一份美國普遍過度薪酬職業的分析，說實話，這些薪資差距真的很驚人。美國的平均薪資約為6萬美元，但某些職業的收入遠遠超過這個數字，而且工作強度不一定成比例增加。

比如說，外科醫生的年薪接近$348k ——幾乎是平均水平的6倍。當然，他們經歷了多年的醫學訓練，但差距還是相當大。接著是麻醉科醫生，年收入超過$302k 。這些都是正規的醫療角色，但當你比較他們的工作內容與薪酬時，就能理解為什麼有人會認為這些是過度薪酬的職位。

但真正吸引我注意的是非醫療領域的部分。正畸醫師只為了矯正牙齒就能賺取$216k 。大部分工作屬於美容範疇，並非救命工作。精神科醫生的收入大約是$247k ，主要是進行50分鐘的談話。理財顧問的收入也是$137k ，有時甚至沒有對客戶的信託責任。這些例子都突顯出某些職業能獲得高額報酬，但工作內容並不一定值得。

政治和意見導向的角色也很有趣。經濟學家、政治學家、品牌策略師——他們都能拿到六位數的薪水，主要是賣他們的解讀和預測。沒有人確定他們的預測是否準確，但他們的薪水卻像是正確一樣。

CEO也是一個明顯的例子。他們的平均薪資是$246k ，而在上市公司中，頂尖的薪酬高達1560萬美元。再加上只有11%的美國人信任他們，這個過度薪酬的範疇絕對包括高層管理人員。

甚至一些政府職位也值得懷疑。國會議員的薪資是$174k ，但他們的支持率大多低於30%。銷售經理的薪資超過15萬美元，只是管理他人工作，自己並不直接創造任何價值。

問題是，這些職業中確實有一些需要嚴格的資格和訓練。但當你將實際產出與薪資，以及普通工人的收入做比較時，就能清楚看到為什麼這些過度薪酬的職位會出現在這樣的列表中。社會重視的價值與實際支付之間的差距，真的很值得反思。